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ヘッドハンティング成功事例

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後悔しない転職をするなら、経営者の〇〇に着目すべし

転職の相談を受ける中で、意外と知られていないと感じるのが「どのような企業を選ぶべきか」という転職先の選定ポイントだ。

最も理想的かつ外せないのは、自分の市場価値を高められる企業だと言えよう。簡単に言えば、生産性が高い企業。そして、効率よく収益を出している業界に属する企業だ。それに加え、この先も成長していく企業であることも外せない。それを見極めるために注目すべきは経営者だ。

当社ヘッドハンターがおすすめするのは、以下の5つスタンスを持つ経営者のいる会社だ。

1. 経営者自身が収益を増やそうとしている

2. 経営者自身が新規事業の開拓に積極的

3. 経営者自身が商品やサービスの価格を上げる方法を考えている

4. 経営者自身が新しい技術を取り入れることに前向き

5. 経営者自身が隠れたニーズや新しい需要に応えようとしている

「どれも当然だろう」と思うかもしれないが、収益増加や事業の拡大について詳しく質問すると、意外と具体的に考えていない経営者が多い。そういう企業は成長が難しく、当然給与も上がらないだろう。

泥臭いようだが、愚直に真面目に伸びていこうとする経営者が率いる企業こそ、将来性があり、「面白い」「やりがいがある」と感じながら働ける職場だ。また、それは収入にも反映する。

当社もそういった企業を、ヘッドハンティングを通じて応援し、支えたいと考えている。また、候補者の方にも常に「これから伸びていくであろう企業」を紹介している。

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